Programi zdravja zaposlenih ali "wellness programi dobrega počutja zaposlenih", kot jih nekateri poimenujejo, postajajo pomembno področje dejavnosti vse več organizacij. Vse več zaposlenih, prav posebno pa novo in mlajši zaposleni pričakujejo, da bo delodajalec uvrstil zdravje zaposlenih visoko na lestvico vrednot samega podjetja. Zdravo delovno okolje privabi zdrave in sposobne ljudi, ki dolgoročno ostajajo v organizaciji!
Pravilne drže se moramo naučiti tako pri hoji, sedenju, ležanju, delu…Vsak tretji človek lahko postane kronični bolnik zaradi posledic, ki nastanejo zaradi nepravilnega in dolgotrajnega sedenja.
Sodoben način življenja nas vse bolj oddaljuje od stika z naravo. Vse prevečkrat pozabimo, da je za zdravje človeka pomembno gibanje in zdrav življenjski slog! Postajamo vse bolj gibalno pasivni, zasedeni in posledično nemotorični.
Tokrat je Polona Štajnar na povabilo OOZ Ljubljana Vič predstavila obrtnikom in podjetnikom program Zdravju prijazna organizacija ter učinkovite ukrepe zdravja na delovnem mestu.
Danes se je pričel Teden gibanja, že tradicionalna mednarodna kampanja za promocijo gibanja in redne telesne dejavnosti. Tokrat zaradi izrednih razmer v digitalni preobleki.
Prijava na e-novice.
Prijavite se na e-novice in bodite obveščeni o aktualnem dogajanju s področja promocije zdravja pri delu, načrtovanih aktivnostih in dogodkih.